În timp ce unii oameni cred că secretul succesului constă în stabilirea clară a obiectivul în carieră, CEO-ul Uber, Dara Khosrowshahi, spune că planificarea pașilor spre succes nu numai că este doar ineficientă, dar poate scădea șansele unui parcurs profesional plin de satisfacții, scrie Insider.
Advertisment
„Nu vă supraplanificați cariera… Văd că tinerii fac această greșeală tot timpul”, a spus Khosrowshahi. Deși nu este „nimic în neregulă” să ai o idee generală despre ceea ce vrei să obții în cariera ta, dacă te ții de obiectivele tale „prea strâns”, riști să ratezi oportunitățile care îți aduc succesul, a explicat CEO-ul.
Cu alte cuvinte, chiar dacă cineva are o imagine a propriului succes în minte, trebuie să nu treacă cu vederea și celelalte oportunități care i se oferă, scrie Insider. „Nu m-am grăbit niciodată în cariera mea, pentru că dacă ești deschis și vrei cu adevărat să-ți perfecționezi meseria, este mult mai satisfăcător să-ți iei timpul necesar.”, a relatat CEO-ul.
Titlurile zilei
Conform Insider, Khosrowshahi a fost CEO al Expedia timp de doisprezece ani înainte de a prelua conducerea la Uber în 2017. Înainte de a se alătura Expedia, Khosrowshahi a lucrat ca director financiar al IAC (InerActiveCorp), o companie media cu sediul în New York.
În timpul mandatului său îndelungat la Expedia, Khosrowshahi a spus că a învățat abilități valoroase de conducere, inclusiv cât de esențială este flexibilitatea, pe lângă faptul că a devenit un comunicator și un ascultător mai eficient, calități care l-au ajutat după preluarea Uber.
„Te uiți la Steve Jobs, Jeff Bezos, Jamie Dimon, Jack Welch… măreția necesită timp”, a concluzionat Khosrowshahi.