- 76% dintre români văd inteligența artificială ca o oportunitate, dar 50% recunosc și riscurile, iar peste o treime anticipează pierderea locurilor de muncă.
- Doar 20% acceptă ca AI să evalueze performanța profesională fără intervenție umană, iar peste 35% resping complet această idee.
- 65% cer statului să sprijine formarea profesională în AI, mai ales în industriile strategice și pentru prevenirea șomajului tehnologic, iar tinerii sunt cei mai vocali susținători.
Un studiu realizat de RoCoach și Novel Research arată că 76% dintre români percep inteligența artificială ca pe o oportunitate pentru economie și societate, deși jumătate dintre ei recunosc și riscurile tehnologice.
O treime consideră că AI duce la pierderea locurilor de muncă, iar 42% anticipează un echilibru între joburi eliminate și noi oportunități create. Optimismul scade odată cu vârsta și nivelul de educație, iar utilizatorii activi de AI sunt mult mai pozitivi.
Românii sunt sceptici față de evaluarea AI și susțin rolul statului în formarea profesională
Evaluarea performanței cu ajutorul AI stârnește reticență: doar 20% sunt de acord ca evaluările să le facă exclusiv AI, iar peste 35% resping complet această idee. Românii cer statului să sprijine formarea profesională în domeniul AI, mai ales în industriile strategice și pentru prevenirea șomajului tehnologic.
Tinerii sunt cei mai vocali în această privință și așteaptă o strategie națională care să stimuleze investițiile și dezvoltarea competențelor.
Ce spune Mihai Stănescu, fondator, RoCoach?
„Cercetarea confirmă că românii nu sunt refractari la schimbare, dar cer echilibru și protecție. Vedem o societate care nu respinge AI-ul, ci caută repere clare pentru a-l integra sănătos în viața profesională. Iar în fața unui fenomen care schimbă paradigme, avem datoria să construim mai mult decât competențe tehnice – avem datoria să cultivăm discernământ, adaptabilitate și leadership uman. Cred că România are oportunitatea de a construi un model de integrare inteligentă a noilor tehnologii: prin educație, reconversie profesională și politici de reducere a decalajelor digitale”, spune el.